Energiutbildning.
Vi bedriver utbildning kring energifrågor på flera nivåer. En viktig nivå är ute bland vår produktionspersonal, gruvarbetare, maskinoperatörer mm där genomför vi på APT, arbetsplatsträffar, en grundutbildning på ca 90 min.
Mitt problem är att skapa ett material som ger engagemang. Finns det förslag till någon som är bra på detta. Jag behöver en ny start!!!
Hej Alf!
Vad är det du vill att produktionspersonalen ska veta?
Jag har drivit många utbildningar de senaste åren och ibland sätter jag ihop den själv andra gånger köper jag in utbildningen externt. När man är ute på seminarium alternativt får någon konsult på besök som är duktig har jag hyrt in dem.
För den stora massan hade vi breddutbildning för några år sedan. Du skulle kunna höra av dig till Entertrainer (Entertrainer AB, Energigatan 5, 434 37 Kungsbacka, Tel:0300-707 25 Fax: 0300-748 85, E-post: henning@entertrainer.se) för att få tips, ideér eller ett färdigt förslag på en kortare variant av utbildning.
För att kunna svara mer ingående på din fråga behöver du precisera dig mer.
Hälsningar
Susanne Lindqvist
Hallå Alf !!
Företaget Teknikutbildarna har ett antal energiutbildningar som de håller ute hos kund. Det kanske kan vara nåt.....
http://www.teknikutbildarna.se/kurskatalog/energi-fastighet/
mvh
Stefan Winkler
I en malmbaserad metallurgi dominerar primärenergierna.
Hur skapar man engegemang för de små energiobjekten?
Hej Jonny!
Vi har skapat energiråd (en idé från Fagersta), i dagsläget har vi energiråd på 7 verk. På energiråden deltar bl.a. produktionschefer, underhållspersonal och produktionspersonal. Det är lite olika vilka personer som deltar på olika verk.
Energiråden har en stående agenda och en uppföljningsfil där ideér om vilka projekt som skulle vara akutella att jobba med tas upp. På mötet delas arbetsuppgifter upp mellan mötesdeltagarna och det beslutas vilka åtgärder som ska utredas vidare och vilka som ska åtgärdas. Mätningar genomförs före och efter åtgärd för att verifiera minskningen av energiförbrukningen och kostnadsminskningen. I förundersökningen har ofta mätningar genomförts och man tar fram troliga kostnader för genomförande och räknar ut återbetalningstiden.
Varje åtgärd dokumenteras med fotografier och en kort rapport (max 2 A4 sidor).
Eftersom ledande personer deltar i råden får de information om kostnadsbesparingen för varje projekt.
Så slutsatsen är att man måste engagera personal som jobbar i produktionen och kan detaljerna men även någon med högre position som håller i plånboken och kan säga ja till eventuella inköp.
Lycka till
Hälsningar
Susanne Lindqvist, Sandvik